超市倒闭应依法赔偿员工，标准按工作年限计算。依据《中华人民共和国劳动合同法》，每满一年赔一月工资，不满一年按情况分别赔偿。若不及时处理，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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超市倒闭赔偿员工常见方式为按工作年限支付经济补偿。选择处理方式时，应依据员工工作年限和法律规定标准，确保公平合理，避免法律纠纷。
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超市倒闭需赔偿。操作如下：1. 确认员工工作年限；2. 按《劳动合同法》标准计算赔偿金额；3. 及时支付赔偿，避免法律纠纷。不满一年按半年或整年算，确保合法合规。