公司拖欠社保，劳动者可解除合同并索赔。依据《劳动合同法》，公司未缴社保，劳动者有权解除合同并要求经济补偿，否则可能影响劳动者社保权益及未来退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有解除合同索赔或协商补缴。若公司态度积极，可选择协商补缴；若公司拒绝或拖延，则通过法律途径解除合同并索赔。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司欠缴社保可如此处理：1. 与公司协商，要求尽快补缴社保；2. 若协商无果，向劳动监察部门投诉；3. 投诉后公司仍不改正，可申请劳动仲裁，要求解除合同并支付经济补偿。
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